エス・ディ・ロジでは、「改善をとぎれさせない文化を醸成する」ことを目的として、全従業員を対象に改善活動報告を募集しています。 スズケングループの提案制度「チエノワ」を活用し、各従業員から常時報告が可能な環境を整えると共に、スズケングループ内で改善内容を共有しています。 また、優秀な改善活動を実施した従業員を表彰することにより、その努力を会社をあげて応援しています。

社内改善表彰制度シンボルマーク